Citati avtorja Ladislav Rožič

»Da ima tudi glas zaposlenih moč in da bo ignoriranje teh pozivov imelo posledice tako znotraj podjetja kot v javnem prostoru.«

»Globoko smo razočarani, da nas nekdo, za katerega ustvarjamo dobiček, tako poniža.«

»Dogovor je vedno možen, če bomo dobili dobro ponudbo, bomo prekinili stavko.«

»Stavka se vedno organizira takrat, ko se najbolj očitno pokaže vrednost delavcev. Dejstvo je, da brez delavcev ne morejo delati.«

»Razočarani smo nad Mirkom Tušem, ki je podjetje uničil, na plečih nizko plačanih delavcev poskušajo podjetje sanirati, zato smo razočarani.«

»Ljudje morajo dobiti tisto, kar potrebujejo, da lahko preživijo.«

»Velik del jih še vedno trmari in skušajo na račun nizko plačanih delavcev ustvarjati dobičke.«

»V kolikor do dogovorov ne pride, bo očitno december vroč.«

»Osnovna plača prodajalca je ves čas 693 evrov. To je bruto plača delavca in zato delavcev ni. Kdo bo nor, da bo šel za ta denar delat.«

»Ker delavci nočejo več delati, niti iz drugih držav nekdanje Jugoslavije. Čakam samo, da bomo pripeljali Indijce in Pakistance oziroma begunce, da bodo delali. Preprosto, trgovine so prazne, veliko je bolniških dopustov, v trgovinah, kjer bi moralo biti 24 zaposlenih, dela po šest ljudi in ti ljudje izgorevajo.«

»Za vse je, samo za ljudi ni. In ljudem je tega dovolj.«

»Država mora zagotavljati sredstva v kakšni obliki, nek obseg bo morala zagotavljati z dodatnimi sredstvi, sicer bodo pokojnine stagnirale, te pa morajo ohranjati realno rast.«

»Po pogovoru s kolegi iz držav, od koder se je Uber že umaknil, je Rožič izpostavil, da je javnih prevozov tam manj, zaradi česar so državljani prikrajšani.«

»Delavci v bistvu delajo štiri ure. Oni pa uporabljajo v tem trenutku neenakomeren delovni čas in delavci delajo po osem do devet ur, in to je nesprejemljivo.«

»Delodajalci rešujejo svoj položaj, predvsem v avtomobilskem delu prodaje.«

»Zdaj so dopusti, zdaj so počitnice, nadzora ni. Inšpekcijske službe bi morale iti na delo.«

»Sprememba zakonodaje predvsem na način, da se točno določi, kdaj se ta institut uporablja, se pravi štiri ure dopoldne, če pa delavka želi drugače, se ji ugodi drugačen delovni čas.«

»V marsikaterem podjetju si predstavljajo, da je delavec na razpolago 24 ur na dan. Delovni čas bi moral biti urejen tako, da je urejeno tudi delavčevo zasebno življenje, ne samo službeno.«